上次说的救助所的事还有后续。

今天看到救助所新任所长腿断了，请长病假，就侧面打听了一下，居然是他自己狠心跳楼摔断的，太狠了！我佩服。

为什么呢？因为他的前任能力太强，给他挖了个大坑。

他的前任所长属于交游广阔路子很多的那种人，去找上面要救助款被卡的很严，横挑鼻子竖挑眼的少批，他一气之下自己找爱心人士啊爱心企业啊赞助了不少钱，把救助所的开销维持住了，上面见他摆得平，就不断削减他的预算，他也毫不在意。

就这样太平了四五年，上面已经习惯了对他这个救助所不管不问。

大家都知道，预算这个东西，减起来容易加起来就很难很难了。特别是他这种公益型的。

这几年企业效益也不好，都在裁员减产，赞助也越来越难拉了。

就在前任也快维持不下去的时候，所长换人了，换成他了。

新任所长是个只会照章办事的人，只会走官方渠道，不会拉赞助这种“野路子”。

预算少要不来钱就只能按规矩发钱。

可是这些救助对象早就习惯了多拿多要，突然一个月从2.3千，逢年过节还有额外补助可拿变成只能拿标准的钱，是肯定不愿意的，更别说这些人里面还有不少刑满释放的。

于是，救助所三天两头有来吵架的，耍刀子的，静坐示威的，拉横幅的，堵门的，热闹极了。

新所长受不了，想换岗位，领导不同意，说现在没人，除非有接替的人，但现在大家都知道这是个坑，没人敢接。

新所长又不敢辞职，实在没办法，只能用苦肉计摔断腿休假，逼领导换人，太苦了。

这个事情就在于前任能力太强，自筹资金就摆平了一切，养刁了这群人，给继任者造成了这个局面。

前任能力太强真不是件好事，会反差特别明显。

各位老男人注意了，千万别接能力很强的前任的班，你会非常难受。