公司效益差，支出高回报低，开始裁员减负了，我是22年夏天入职，他大概是23年初或者22年12月份这一块入职的，刚被辞退的这哥们今年刚结婚，家离公司巨远，每天通勤就得来回四个小时地铁，我们公司工资不高，浮利几乎没有，待遇算得上很差，拿了两个月赔偿换家公司对他来说没准还是个好事吧……
我早就知道效益不好一定是先裁我们(测试)，但是已经入行了有啥办法，只能接着干了:(
不知道还会不会再找上我，只能说被辞的概率很小，但不是没有，因为没有测试只是系统bug会多一点，而且开发可以兼顾一下，因为都是些没啥技术含量的工作，但是如果没有开发，那连系统都做不出来，也维护不了。
这么冷的天，如果被辞了，我也不出去找工作，回家窝个冬再说，等暖和了再出来😢
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