Oldman 我感觉这个领导还阔以🙈

嗯，这是去年调任来的，是真不错的，他还有2年就转非了，所以也不追求成绩。
我每个月都给他刚刚做到省公司要求的KPI，就是悬崖边的那种合格。他就是要这种，不要领跑，只要达标就行，他好，我好，我手下也好。
然后下面能干的，我给他们多派活，动态的奖金我给分多一点；不干活养老的，我就少分甚至不分。所以年轻能干的月月丰收，养老的也就安乐拿医保社保，不贪图实收工资。目前部门内其乐融融了。