事情发生在这周一早上上班时间，我公司的小伙子跟咱写字楼的一个XXN发生了些纠纷。过程大致如下：

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在早上上班的时间，小伙（简称S）和XXN（简称M）在同一拨人搭乘电梯。M先进，S后进，但M进去之后没往里站，按完了电梯楼层按钮就原地低头玩手机了，由于人不少，S进去之后按完楼层往后站，但被后面进去的人一挤，手不小心碰到了M的前胸，并且导致M的手机掉落，非常凑巧的手机又掉进去了电梯夹缝里，进而掉下了电梯井。

手机是找到了，但可想而知也摔了个够呛。然后，M要求S赔偿手机，并且声称S猥亵，要求道歉。

S是个略微有点内向但并不怂包的小伙，出于息事宁人的想法，答应了赔偿手机，但坚决不承认猥亵，也指出了XXN的的间接过失，引起了M的恼羞成怒，于是先是双方争执被围观，然后报警处理。看完了电梯监控，警察蜀黍调解的尺度也把握得挺好，反正就是个误会，双方和解了就成，小伙也答应赔个4千块钱的手机损失就完事。结果XXN不依不饶，仍旧声称小伙猥亵，必须道歉。最终双方撕破脸，调解不成，S手机也不赔了，让XXN直接起诉去。

由于M上班的公司跟我们公司就隔了几层楼，前天下午M上来我公司闹事儿，要求我们公司处理S跟给她一个说法。行政对接处理了之后，告知了我这事，问我意见。我们找来小伙问清楚事情经过，小伙也给我们看了电梯监控视频。

然后我回复小伙公司的态度：

1、他放心去处理这个事，所有请假不计入考勤。

2、公司法务全力配合，这起诉讼费用由公司出。

3、XXN必须在本周五前，出具公开道歉信，且该道歉信须经写字楼物业公示两周以上。逾时，法务发律师函并起诉。

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这事让我联想到了前两年我们这边地铁上，那位川大XXN诽谤外地务工大叔的事以及林林总总女性标榜着平权，却行使着无理取闹特权的事情。所以我跟小伙说，只要他不让步，公司也不会让步，一定会支持到底。

然后，法务给我的说法大概是，诽谤是肯定告不进去的，但如果死磕的话这个XXN逃不掉民事侵权的责任，小伙子也就个过失导致他人财产损失的小事儿，赔偿拉倒但绝对不用赔4千块。