好了,可以跳槽了,玩个几把。。。

六级用户 进站劣人 2020-5-28 7701

还让不让人玩游戏。。。

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最新回复 (23)
  • 六级用户 colorcat 2020-5-28
    0 2
    就是就这样了,开始搞行政相关东西就是要逼人走了
  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 3
    colorcat 就是就这样了,开始搞行政相关东西就是要逼人走了
    疫情上来3月份到4月份裁了一大批人和合同到期不签的一大批人。现在就是各种搞了。什么病假必须提前请。上班迟到扣半天,这半天你还必须待在公司。全是奇葩规定。
  • 六级用户 colorcat 2020-5-28
    0 4
    游戏玩家 疫情上来3月份到4月份裁了一大批人和合同到期不签的一大批人。现在就是各种搞了。什么病假必须提前请。上班迟到扣半天,这半天你还必须待在公司。全是奇葩规定。
    憋住~要走也是让他们赔钱让你走~~~~~~剩者为王
  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 5
    colorcat 憋住~要走也是让他们赔钱让你走~~~~~~剩者为王
    憋啊,我都快10年了,怎么说走就走呢,拿了钱再走呗。
  • 三级用户 a_blue_cat 2020-5-28
    0 6
    熟悉的,赶人的节奏
  • 管理员 Oldman 2020-5-28
    0 7
    玩内控了就是走偏了
  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 8
    Oldman 玩内控了就是走偏了
    坐等拿遣散费咯?哈哈。
  • 管理员 Oldman 2020-5-28
    0 9
    游戏玩家 坐等拿遣散费咯?哈哈。
    公司玩内控了就是得大公司病了,把很多精力都浪费在过渡的内部管理和勾心斗角上,MBA经典案例很多?
  • 三级用户 tales113 2020-5-28
    0 10
    10年。费用不小哟
  • 版主 fjh212 2020-5-28
    0 11
    我们公司也差不多了
  • 五级用户 yuxuepiao 2020-5-28
    0 12

    现在外面的市场,忙着抗疫呢!外面的九不会下订单,里面没有订单,又加上不能柴源,只能用这种方式人别人主动离开!

  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 13
    tales113 10年。费用不小哟
    之前裁员的,都是按照底薪来赔的。我们公司工资是每月底薪+奖金,所以底薪不高的,加班也是按底薪算的,所以很亏的。
  • 五级用户 wenbin5243 2020-5-28
    0 14
    把年轻人都逼走,然后留一些老人混日子,都是这样
  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 15
    wenbin5243 把年轻人都逼走,然后留一些老人混日子,都是这样
    那我是加载当中的。。。最老的员工23年以上,我是10年。。。尴尬了。新来的两年以内。。。
  • 五级用户 wenbin5243 2020-5-28
    0 16
    游戏玩家 那我是加载当中的。。。最老的员工23年以上,我是10年。。。尴尬了。新来的两年以内。。。
    那你就混下去呗,现在工作不好找,要走也要拿赔偿,自己走的最傻的
  • 六级用户 进站劣人 2020-5-28
    0 17
    wenbin5243 那你就混下去呗,现在工作不好找,要走也要拿赔偿,自己走的最傻的
    是在混日子。。。现在确实不好找。。。
  • 五级用户 cc19870830 2020-5-28
    0 18

    遣散的钱应该是过去12个月实发工资的单月平均工资为基数  然后n+1 所以底薪加奖金也不怕 详细的问问当地劳动仲裁的

  • 六级用户 进站劣人 2020-5-29
    0 19
    yuxuepiao 现在外面的市场,忙着抗疫呢!外面的九不会下订单,里面没有订单,又加上不能柴源,只能用这种方式人别人主动离开!
    怎么这么像领袖的口吻。。。
  • 四级用户 Dreamer 2020-5-29
    0 20
    给玩是人性化,不给玩也无可厚非,毕竟员工手册都写着,能接受就混着,不行就闪人,可以考虑带几本技术书看看提高下技能,然后闪人
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