“从即日起，某某医学检测实验室招聘核酸采样员，工作地在北京，每日工作8小时，一日800元~900元，做六休一，做长期薪资可再议，并享受五险一金。”

早些时候，采样员必须得有护士/护理/医学专业背景，但现在招聘条件放宽了，不过如果满足上述专业背景，待遇从优。第三方检测机构给予的月薪一般为1.5万~3.5万元之间（包食宿），每日标准的工作时长为8小时，超出时长可额外增补加班费。其中，绩效工资与实验室检测样本管数挂钩，样本量越多，绩效越高。

4月以来，全国更多一二线城市加入了常态化核酸检测的队列，从检测频次来看，这些城市大都要求市民48小时~7天一检。更多的采样检测任务意味着更多的采样检测人员需求。仅以检测人员为例，根据东吴证券测算，如果所有二线以上城市进行48小时常态化核酸检测，则日均的检测能力需要达到 5.05/2=2.525亿管。截至4月中旬，中国从事核酸检测的技术人员总数接近15万。如果假设技术人员随着检测能力的提升而线性增加，则2.525亿管/天所需的技术人员为73万人。这就意味着常态化核酸检测在二线以上城市的推广有望新增就业58万人。